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    集团成长太快也是很“痛苦”的。基层和中层管理人员可以士兵里选将军，但技术人才不行啊，需要有足够的知识和经验，不能一蹴而就的。

    从去年六月开始，集团开始聘请华约人才；在东捷毛尼和西捷毛尼统一后，人才涌入的势头如洪水汹涌而来，挡都挡不住。重世漫画和动漫早几年就进去了，每本里面都夹带一页重世集团的情况介绍。

    这有赵惠仪的功劳，也有余新菲的功劳，是她们两个想出这个点子，抢先占领了华约青年的心灵高地。

    其实，从华约来重世的不只是这些人，还有近千研究人员；只是重世集团和重世研究院是分开的，所以没计算在内。

    在研究院总部，已经接收了三十三名华约研究人员，分别涉及九个领域；在特区研究院更是有七十六名，那些人对内地有亲近感。

    可以说，柏林墙倒下，受益的不只有欧洲人们，还有他龙建华……

    在刘胜男把销售情况进行总结，把今年的销售计划进行分解后，宇文星把去年的收购情况、新建进行了通报，又提出今年新建项目的要求。

    具体而言，今年新建项目的第一序列是照明、医院、药厂和发动机厂、摩托车厂，当然也可以进行收购改造。最好是收购改造，可以利用原有一部分熟练员工。

    发动机厂和摩托车厂，是他们经过调研，觉得内地马上会爆发一个摩托车购买热潮，集团有技术，有生产经验，不能让这一块利润白白溜走。

    对这个提议，龙建华是认同的，还给出了一些建议。


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